HR ANGELS
ЗАБОТА О ПЕРСОНАЛЕ - НАША РАБОТА!
НАШ ДЕВИЗ
1 + 1 = 11
Для этого мы используем сферический подход в формировании вашей команды мечты. Мы работаем и с руководителями и с кандидатами, поддерживая на каждом этапе.
Наше взаимодействие всегда начинается с вашей 100% уверенности, что мы достигнем наилучшего результата!
Наше взаимодействие всегда начинается с вашей 100% уверенности, что мы достигнем наилучшего результата!
Наша Миссия
заключается в том, чтобы Вы нашли не просто персонал, а соединились с такими людьми, взаимодействие с которыми качественно улучшит жизнь для всех сторон!
А руководители и исполнители зарабатывали деньги легко и радостно, благодаря своим суперсилам и кратному усилению друг друга!
А руководители и исполнители зарабатывали деньги легко и радостно, благодаря своим суперсилам и кратному усилению друг друга!
НАШИ УСЛУГИ
Подбор персонала
Для вашего комфорта мы создали несколько тарифов - выбирайте удобный для вас!
I Подбор персонала VIP
Для компаний, которые хотят иметь максимальный выбор кандидатов и расширенные гарантийные условия!
II Подбор персонала Professional
Мы помогаем сэкономить время и деньги малому бизнесу с помощью комплексной услуги по подбору и адаптации специалистов.
Вы можете заказать одну часовую консультацию по конкретной тематике, несколько актуальных консультаций или полный комплекс с большой выгодой.
Вы можете заказать одну часовую консультацию по конкретной тематике, несколько актуальных консультаций или полный комплекс с большой выгодой.
III Подбор персонала Light
С заботой о начинающих предпринимателях
НАШИ УСЛУГИ
Для руководителей
- 1Стратегическое управление персоналом
- Разработка, внедрение и ведение суммированного учета рабочего времени сотрудников.
- Сбор статистики по трудовым показателям, заработной платы
- Подробнее
- 2Проведение корпоративных трансформационных игр / возможность приобрести готовые игры
- Командообразование
- Таланты и командообразование
- 5 пороков команды
- 3Консультирование руководителей по управлению компанией с точки зрения Кармического МенеджментаЭтичная компания - успешная компания!
НАШИ УСЛУГИ
Для соискателей
- 1Кто ищет
- Помощь с резюме
- Выявление опыта,талантов и желаний
- Кармический Менеджмент
- 2Кто нашелПомощь в подготовке к собеседованию
- 3Кто хочет расти и развиватьсяРабота с ограничивающими убеждениями, установками, страхами
- 4Кто подвергся несправедливостиПомощь при нарушении прав работника
Для подростков и выпускников ВУЗов
О НАС
Наша Команда
Виктория Надеждина
Основатель проекта HR Ангелы
* суперсила - объединять людей и команды
* 20 лет работы с людьми и для людей, в том числе в HR отделах крупных международных компаний, таких как Saipem, Baker&McKenzie.
* суперсила - объединять людей и команды
* 20 лет работы с людьми и для людей, в том числе в HR отделах крупных международных компаний, таких как Saipem, Baker&McKenzie.
- Более 10 лет в коучинговой практике. Диплом Института психотерапии и клинической психологии. «Основы коучинга и профессиональная подготовка коучей»
- Авторская коучинговая методика на основе системных связей + методология работы на глубоком уровне, благодаря чему изменяя одну сферу в вашей жизни, автоматически происходят позитивные изменения во всех сферах.
- Автор, издатель, ведущий трансформационных игр, в том числе, с известными блоггерами
- Степень MBA
Людмила Скок
- Опыт управления персоналом 20 лет в компаниях численностью от 100 до 2000 человек
- Отличные знания, навыки и практический опыт в:
- создании hr подразделения с нуля;
- поиске и подборе сотрудников;
- системы адаптации персонала;
- снижении текучести кадров;
- трудовом законодательстве;
- кадровом делопроизводстве;
- системе учёта рабочего времени (в т. ч. суммированный учет);
- системе оплаты труда
Светлана Зубарева
- Опыт управления персоналом на проектах от 10 до 200 человек
- Подбор персонала в сфере промо, торговли, event, организации мероприятий
- Управление волонтерами, включая обучение на Олимпиаде в Сочи
- Сертифицированный психолог-игропрактик
- Опыт проведения стратегический сессий
- Организация выездных сессий для ТОП-менеджмента
- Обучение на программе Трансперсональный коучинг в Московском институте психоанализа
Анжела Балахтина
Сертифицированный консультант по карьере и выбору профессии, член Ассоциации карьерного консультирования и сопровождения, эксперт по оценке, развитию, обучению, адаптации персонала.
Суперсила - со мной влюбляются в свои таланты и монетизируют их.
* Опыт в hr более 17 лет в крупных российских компаниях FMCG, IT, финансового сектора и образования, более 5 лет в карьерном консультировании и профориентации.
Подробнее
Суперсила - со мной влюбляются в свои таланты и монетизируют их.
* Опыт в hr более 17 лет в крупных российских компаниях FMCG, IT, финансового сектора и образования, более 5 лет в карьерном консультировании и профориентации.
Подробнее
НАШИ
Партнеры
Астронавигатор бизнеса
- АстроДжет. Полный астрологический разбор вашего бизнеса под ключ (цели, задачи, ресурсы, результаты, сильные и слабые стороны, на что делать акцент в развитии, как страховать риски, благоприятны периоды, прогноз на ближайший год и многое другое…)
- АстроДвиж. Регулярное астрологическое сопровождение бизнеса. Быстрое решение текущих задач, консультации для сотрудников, психологическая поддержка, когда заключать важные сделки и многое другое…
- АстроМэн. Главная информация о вашем сотруднике. Вы сможете узнать о человеке почти все. Будь то потенциальный кандидат на работу или действующий специалист.
- АстроШанс. Подбор даты и времени для важного события бизнеса. Не упустите возможность получить максимум от важной для вас сделки.
- АстроСинерджи. Совместимость с вашей командой и партнерами по бизнесу. Как и за счет чего выстраивать отношения и мотивировать людей.
Нумерологический разбор от Слобожаниновой Марины, чтобы выбрать лучшего кандидата!
- Понимание потенциала своего сотрудника, его сильных и слабых сторон на основе глубокого анализа чисел по дате рождения.
- Психологический портрет личности: человек будет затягивать сроки или все сделает вовремя? Ответственный или склонен винить обстоятельства? Конфликтный или нет? Лидер или больше командный игрок?
- Поймете, как выстроить отношения в команде, чтобы повысить ее эффективность.
- Сможете спрогнозировать области, в которых именно этот сотрудник может достичь успеха и быть удовлетворенным своим работой.
Анна Рыжова
Бизнес-юрист, основатель юридического агентства Commodum
Бизнес-юрист, основатель юридического агентства Commodum
- Полное правовое сопровождение вашего бизнеса
- Защита интеллектуальной собственности, патентование
- Создание, согласование договоров и помощь в проведении сделок
- Подготовка документов для работы с командой (трудовые договоры, ГПХ, ИП, самозанятые, NDA)
НАШИ
Отзывы
Стратегическое управление персоналом
- Разработка, внедрение и ведение суммированного учета рабочего времени сотрудников.
- Сбор статистики по трудовым показателям, заработной платы и мотивации для видения реальной карты и принятия правильных решений.
- Разработка системы оплаты труда и премирования сотрудников.
- Выявление причин текучести кадров и внедрение мероприятий по её сокращению...
- Индивидуальная работа с сотрудниками по выявлению лояльности, удовлетворенности и мотивации персонала.
- Разработка и внедрение мероприятий по продвижению внутреннего и внешнего HR-бренда компании.
- Аудит кадрового делопроизводства.
- Проведение тренинга по управленческим компетенции.
- Разработка и внедрение индивидуальной оценки персонала, исходя из ценностей и стратегии компании.
- Курсы по направлениям, обучение их сотрудников (кадровое делопроизводство, трудовое законодательство, рекрутинг и т.п.).
- Разработка всех необходимых документов в сфере hr (ПВТР, ДИ, положения о подразделениях, об оплате труда, чек-листы выжимки по законам или др. важной информации и т.д.).
- Оптимизация оргструктуры и штатного расписания.
- Оптимизация фонда оплаты труда.
- Для директора и управленцев помощь в формировании команды (выявление цели и стратегии, нужного функционала, распределение ролей, формирование оргструктуры и штатного расписания, подбор команды).
- Создание своей программы адаптации.
Людмила Скок
Опыт управления персоналом 20 лет в компаниях численностью от 100 до 2000 человек.
Отличные знания, навыки и практический опыт в:
- создании hr подразделения с нуля;
- поиске и подборе сотрудников;
- системы адаптации персонала;
- снижении текучести кадров;
- трудовом законодательстве;
- кадровом делопроизводстве;
- системе учёта рабочего времени (в т. ч. суммированный учет);
- системе оплаты труда;
- оптимизации орг.структуры, штатного расписания и ФОТ;
- системе премирования;
- оценке персонала;
- формировании кадрового резерва;
- мотивации и лояльности персонала;
- формировании hr бренда и корпоративной культуры.
В нашем проекте проводит:
- консультации;
- аудит состояния дел с разработкой мероприятий по устранению ошибок и совершенствованию направления;
- подбор персонала;
- обучение сотрудников.
Для соискателей:
- Консультации сотрудников при нарушении трудовых прав
- Консультирование соискателей как найти идеальную работу
- Корректировка резюме
- Личное сопровождение до принятия на работу.
Отличные знания, навыки и практический опыт в:
- создании hr подразделения с нуля;
- поиске и подборе сотрудников;
- системы адаптации персонала;
- снижении текучести кадров;
- трудовом законодательстве;
- кадровом делопроизводстве;
- системе учёта рабочего времени (в т. ч. суммированный учет);
- системе оплаты труда;
- оптимизации орг.структуры, штатного расписания и ФОТ;
- системе премирования;
- оценке персонала;
- формировании кадрового резерва;
- мотивации и лояльности персонала;
- формировании hr бренда и корпоративной культуры.
В нашем проекте проводит:
- консультации;
- аудит состояния дел с разработкой мероприятий по устранению ошибок и совершенствованию направления;
- подбор персонала;
- обучение сотрудников.
Для соискателей:
- Консультации сотрудников при нарушении трудовых прав
- Консультирование соискателей как найти идеальную работу
- Корректировка резюме
- Личное сопровождение до принятия на работу.
Светлана Зубарева
Опыт управления персоналом на проектах от 10 до 200 человек.
Подбор персонала в сфере промо, торговли, event, организации мероприятий.
Управление волонтерами, включая обучение на Олимпиаде в Сочи.
Сертифицированный психолог-игропрактик.
Опыт проведения стратегический сессий.
Организация выездных сессий для ТОП-менеджмента.
Обучение на программе Трансперсональный коучинг в Московском институте психоанализа.
В нашем проекте проводит:
— коуч — сессии с руководителями по вопросам негативных убеждений, страха делегирования, адаптации сотрудников,
— трансформационные игры для руководителей и сотрудников.
Для соискателей:
— консультации, связанные со страхами устройства на новую работу,
— консультации, связанные с выгоранием.
Подбор персонала в сфере промо, торговли, event, организации мероприятий.
Управление волонтерами, включая обучение на Олимпиаде в Сочи.
Сертифицированный психолог-игропрактик.
Опыт проведения стратегический сессий.
Организация выездных сессий для ТОП-менеджмента.
Обучение на программе Трансперсональный коучинг в Московском институте психоанализа.
В нашем проекте проводит:
— коуч — сессии с руководителями по вопросам негативных убеждений, страха делегирования, адаптации сотрудников,
— трансформационные игры для руководителей и сотрудников.
Для соискателей:
— консультации, связанные со страхами устройства на новую работу,
— консультации, связанные с выгоранием.
Виктория Надеждина
Основатель проекта Ангелы HR
* суперсила - объединять людей и команды
* 20 лет работы с людьми и для людей, в том числе в HR отделах международных компаний
• Более 10 лет в коучинговой практике. Диплом Института психотерапии и клинической психологии. «Основы коучинга и профессиональная подготовка коучей»
• Авторская коучинговая методика на основе системных связей + методология работы на глубоком уровне, благодаря чему изменяя одну сферу в вашей жизни, автоматически происходят позитивные изменения во всех сферах.
• автор, издатель, ведущий трансформационных игр, в том числе, с известными блоггерами
* степень MBA
В нашем проекте:
- коуч сессии
- коуч сессии кармических причин происходящего в компании
- разработчик и ведущий трансформационных корпоративных игр
* суперсила - объединять людей и команды
* 20 лет работы с людьми и для людей, в том числе в HR отделах международных компаний
• Более 10 лет в коучинговой практике. Диплом Института психотерапии и клинической психологии. «Основы коучинга и профессиональная подготовка коучей»
• Авторская коучинговая методика на основе системных связей + методология работы на глубоком уровне, благодаря чему изменяя одну сферу в вашей жизни, автоматически происходят позитивные изменения во всех сферах.
• автор, издатель, ведущий трансформационных игр, в том числе, с известными блоггерами
* степень MBA
В нашем проекте:
- коуч сессии
- коуч сессии кармических причин происходящего в компании
- разработчик и ведущий трансформационных корпоративных игр
Анжела Балахтина
Сертифицированный консультант по карьере и выбору профессии, член Ассоциации карьерного консультирования и сопровождения, эксперт по оценке, развитию, обучению, адаптации персонала.
Суперсила — со мной влюбляются в свои таланты и монетизируют их.
* Опыт в hr более 17 лет в крупных российских компаниях FMCG, IT, финансового сектора и образования, более 5 лет в карьерном консультировании и профориентации.
В нашем проекте разрабатывает и внедряет в компаниях:
— систему оценки по компетенциям (метод 360 градусов и Performance Dialogue)
— систему обучения и развития,
— систему адаптации,
— систему наставничества,
— организует обучающие и hr-мероприятия,
— разрабатывает положения, инструкции, гайды, методические и обучающие материалы,
— проводит корпоративное карьерное консультирование.
Для соискателей:
Подросткам и взрослым помогает:
— проанализировать свои интересы и раскрыть личностный потенциал,
— выявить сильные компетенции и определить подходящую профессию и обучение.
Выпускникам вузов, ссузов и дипломированным специалистам дает:
— рекомендации по формированию карьерной стратегии и развитию навыков,
адаптации в новой должности и в компании,
— консультирует в составлении резюме, сопроводительных писем, оформлению портфолио,
— готовит к собеседованию с работодателем, переговорам о повышении в должности и зарплате.
Суперсила — со мной влюбляются в свои таланты и монетизируют их.
* Опыт в hr более 17 лет в крупных российских компаниях FMCG, IT, финансового сектора и образования, более 5 лет в карьерном консультировании и профориентации.
В нашем проекте разрабатывает и внедряет в компаниях:
— систему оценки по компетенциям (метод 360 градусов и Performance Dialogue)
— систему обучения и развития,
— систему адаптации,
— систему наставничества,
— организует обучающие и hr-мероприятия,
— разрабатывает положения, инструкции, гайды, методические и обучающие материалы,
— проводит корпоративное карьерное консультирование.
Для соискателей:
Подросткам и взрослым помогает:
— проанализировать свои интересы и раскрыть личностный потенциал,
— выявить сильные компетенции и определить подходящую профессию и обучение.
Выпускникам вузов, ссузов и дипломированным специалистам дает:
— рекомендации по формированию карьерной стратегии и развитию навыков,
адаптации в новой должности и в компании,
— консультирует в составлении резюме, сопроводительных писем, оформлению портфолио,
— готовит к собеседованию с работодателем, переговорам о повышении в должности и зарплате.
Получите консультацию
Оставьте свои контакты и мы свяжемся с Вами в самое ближайшее время
